ASH, ASL, Agent de restauration et/ou d’entretien votre rôle auprès de la personne âgée et/ou handicapée en institution ou à domicile

Moyenne stages inter

89 % de satisfaction
92 % de recommandation

Moyenne stages intra

89 % de satisfaction
91 % de recommandation

Tarifs

780 €

Repas de midi pris en charge par les organisateurs

Durée

2 jours

Dates

Référence CPR23-0558A :
du 19/01/2023 au 20/01/2023

Lieu de la formation

Université de Strasbourg - Service Formation Continue

21 Rue du Maréchal Lefebvre,
67100 Strasbourg
France

Renseignements & inscriptions

Céline OHREL 03 68 85 49 24

Accueil des personnes en situation de handicap

Le Service de la vie universitaire – Mission handicap propose un dispositif d’accueil et d’accompagnement spécifique pour permettre aux personnes en situation de handicap de se former dans les meilleures conditions possibles. Pour en savoir plus

Toute demande d’adaptation peut être étudiée en amont de la formation, en fonction du besoin.

Merci de vous adresser au correspondant handicap du SFC
M. Dominique Schlaefli (dominique.schlaefli@unistra.fr)

Certifications & Homologation

Vos interlocuteurs

Contexte

La qualité de la prise en charge des personnes âgées fragiles en institution ou à domicile, dépend entre autres de la qualité du travail en équipe pluridisciplinaire dont les ASH, ASL, AVS, AD font partie. Trouver sa place, acquérir une culture gérontologique, observer et transmettre efficacement, être réactif et solidaire de l’équipe passe par cette formation conçue spécialement pour elles et eux.

Personnes concernées
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Cette formation est réservée aux agents des services hospitaliers, agents hôteliers, agents des services logistiques ou agents d’entretien des établissements sanitaires et sociaux, les auxiliaires de vie sociale ou aides à domicile.

Compétences à l'issue de la formation
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  • Progresser dans la compréhension du processus du vieillissement humain sur les plans : sociologique, physiologique et psychologique.
  • Disposer des repères pratiques sur son rôle et sur sa place dans le travail en équipe autour de la personne âgée et/ou handicapée.
  • Développer ses capacités à dialoguer, stimuler, soutenir les personnes âgées et/ou handicapées hospitalisées ou hébergées en institution.
Programme
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La personne âgée et/ou handicapée en milieu institutionnel :

  • Evolution de son statut
  • Le processus du vieillissement, à travers quelques notions de base
  • Les effets de l’hospitalisation, du transfert ou de l’entrée en institution sur l’équilibre psychologique de la personne âgée
  • Les conditions d’un épanouissement en institution

Le rôle de proximité de l’agent de service auprès de la personne âgée :

  • La fonction relationnelle de l’agent de service au quotidien et ses limites
  • L’apprentissage des attitudes professionnelles au travers des tâches confiées
  • Son rôle d’observateur de la personne âgée et/ou handicapée
  • Son rôle dans l’équipe et dans les transmissions d’équipe
Pré-requis
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La participation à cette formation ne nécessite pas de pré-requis spécifiques au regard du public auquel elle s’adresse.

Méthodes pédagogiques
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  • Apports théoriques
  • Etudes de cas concrets
  • Echanges
Responsable scientifique
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M. Georges KALTENBACH, Professeur de gériatrie à la Faculté de médecine, maïeutique et sciences de la santé, Hôpitaux Universitaires de Strasbourg.

Courriel : georges.kaltenbach@chru-strasbourg.fr

Coordinatrice pédagogique
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Mme Nathalie LAENG, Docteur en psychologie 

Courriel : nathalie.laeng@wanadoo.fr

Nature et sanction de la formation
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Cette formation constitue une action d’adaptation et de développement des compétences.

Elle donne lieu à la délivrance d’une attestation de participation.

Une évaluation en fin de formation permet de mesurer la satisfaction des stagiaires ainsi que l’atteinte des objectifs de formation (connaissances, compétences, adhésion, confiance) selon les niveaux 1 et 2 du modèle d’évaluation de l’efficacité des formations Kirkpatrick.     

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