Communiquer à cerveau total à travers le modèle Herrmann

Devenir plus rationnel, imaginatif, organisé et sociable

Moyenne stages inter

89 % de satisfaction
92 % de recommandation

Moyenne stages intra

89 % de satisfaction
91 % de recommandation

Tarifs

780 €

Durée

2 jours

Dates

Référence SRI23-1290A :
du 06/02/2023 au 07/02/2023

Lieu de la formation

Université de Strasbourg - Service Formation Continue

21 Rue du Maréchal Lefebvre,
67100 Strasbourg
France

Renseignements & inscriptions

Sylvia RUBINI 03 68 85 49 22

Sauf le mercredi

Accueil des personnes en situation de handicap

Le Service de la vie universitaire – Mission handicap propose un dispositif d’accueil et d’accompagnement spécifique pour permettre aux personnes en situation de handicap de se former dans les meilleures conditions possibles. Pour en savoir plus

Toute demande d’adaptation peut être étudiée en amont de la formation, en fonction du besoin.

Merci de vous adresser au correspondant handicap du SFC
M. Dominique Schlaefli (dominique.schlaefli@unistra.fr)

Certifications & Homologation

Vos interlocuteurs

Présentation et objectifs

Basé sur les neurosciences, le modèle Herrmann permet de connaître les différents modes de pensées et d’identifier le sien et celui de son entourage.

Personnes concernées
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Formation réservée aux cadres, managers, responsables d’unité, collaborateurs ou tout salarié désirant mieux se connaître et mieux connaître son entourage professionnel pour mieux communiquer et être plus performant.

Compétences à l'issue de la formation
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  • Mieux se connaître pour être plus performant
  • Communiquer à cerveau total
  • Comprendre les autres et les relations au sein d’un groupe
  • S’adapter dans des situation relationnelles complexes
Programme
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Jour 1  : Mettre en parallèle pratique professionnelle et personnalité 

  • Identifier les différents modes de pensée
  • Identifier les atouts et les limites de son profil
  • Création de pistes d’amélioration
  • Instauration d’une communication efficace

Jour 2  : Analyse des pratiques professionnelles de votre mode de communication 

  • Décryptage de situations complexes
  • Correction des comportements qui mènent dans une impasse
  • Obtenir les clés de la progression pour communiquer efficacement avec tous et dans toutes situations
Pré-requis
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La participation à cette formation ne nécessite pas de pré-requis spécifiques au regard du public auquel elle s’adresse.

Méthodes pédagogiques
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  • Formation interactive en présentiel
  • Analyses de situations de travail
  • Apports théoriques
  • Exercices, jeux
Responsable scientifique
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Dr. Thierry LAVIGNE, Praticien hospitalier, responsable du service d’hygiène hospitalière des Hopitaux Universitaires de Strasbourg.

Animation
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Mme Martine Kajoch, sociologue, consultante formatrice spécialisée en communication en entreprise, certifiée HBDI (Herrmann Brain Dominance Instrument).

Courriel : mkajoch@yahoo.fr

Nature et sanction de la formation
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Cette formation constitue une action d’adaptation et de développement des compétences.Elle donne lieu à la délivrance d’une attestation de participation.Une évaluation en fin de formation permet de mesurer la satisfaction des stagiaires ainsi que l’atteinte des objectifs de formation (connaissances, compétences, adhésion, confiance) selon les niveaux 1 et 2 du modèle d’évaluation de l’efficacité des formations Kirkpatrick.

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