Diplôme interuniversitaire Gestion et Management Pharmaceutiques

Diplôme ouvert aux pharmaciens, pharmaciennes d’officine titulaires ou adjoint·e·s, ainsi qu’aux titulaires du Diplôme de Formation Approfondie en Sciences Pharmaceutiques (5^ème année des études de pharmacie validée).

• Concevoir et piloter une démarche stratégique concernant une pharmacie
• Concevoir et piloter une politique commerciale d’une pharmacie
• Concevoir et mettre en oeuvre une politique de ressources humaines
• Evaluer la situation financière d’une pharmacie
• Appliquer le droit du travail en pharmacie
• Concevoir un prévisionnel de reprise d’une pharmacie
• Intégrer la dimension juridique dans l’activité pharmaceutique et dans le cadre d’une installation

UE 1 – La politique économique (45 heures)

• Module 1.1 – Stratégies d’entreprises : Diagnostic et planification stratégiques, analyse des Business Models
• Module 1.2 – Pilotage de l’entreprise  : Approches organisationnelles, théories managériales, KPI
• Module 1.3 – Analyse financière : Analyses bilans, comptes de résultats, ratios

UE 2 – La politique managériale (30 heures)

• Module 2.1 – Gestion des Ressources Humaines : Recrutement, GPEC, marque employeur, formations, politiques internes
• Module 2.2 – Droit du travail : Contrat de travail, relations collectives, sanctions, temps de travail, santé au travail

UE 3 – La politique commerciale (30 heures)

• Module 3.1 – Marketing Module : Ciblage – Politique marketing, plan de marchéage, approches produits
• Module 3.2 – Politiques d’approvisionnements et outils digitaux : gestion des achats; suivi des stocks, cadre réglementaire. Technologies digitales

UE 4 – Sécuriser son installation en officine (30 heures)

• Module 4.1 – Business Plan : prévisionnels d’activité et financiers, modes de financements
• Module 4.2 – Cadre juridique, droit des sociétés, droit des contrats, régimes matrimoniaux, déontologie

UE 5 – Mise en pratique (15 heures)

• Module 5 – Hackathon officine : Projet de création de pharmacie (Cas pratique sur 2 jours)

Les candidatures dématérialisées se déroulent sur la plateforme eCandidat (https://ecandidat.unistra.fr). Le dossier est constitué du CV, d’une lettre de motivation et de la copie des diplômes.

La campagne de recrutement pour la promotion 2027 sera ouverte du 15 septembre au 25 novembre 2026. 

Alternance d’apports théoriques, sous forme de diaporamas et vidéos et de travaux dirigés avec exercices et études de cas. 

Le dernier module est constitué d’une mise en situation sous un format Hackathon (2 jours en présentiel).

Toutes les ressources seront mises à disposition au format numérique sur la plateforme d’enseignement dédiée.

L’obtention du diplôme est conditionnée par la réussite aux épreuves de contrôle continu (tests en ligne pour chaque UE) et à l’examen terminal du Hackathon : simulation individuelle d’installation en pharmacie avec création d’un dossier de reprise évalué par le jury.

M. Thomas MORGENROTH, professeur en économie et droit pharmaceutiques à la faculté de pharmacie de l’université de Strasbourg.

Courriel :  tmorgenroth@unistra.fr

Les sessions de formation à distance se déroulent sur une plateforme numérique privilégiant l’accompagnement pédagogique et l’assistance technique.

Les sessions impliqueront de la part du stagiaire :

• la consultation de ressources numériques variées mises à disposition sur la plateforme (99h de formation)
• la participation à des classes virtuelles : cours en direct avec micro et caméra sur des créneaux spécifiques (36h de formation)
• la réalisation de travaux et d’activités (QCM et/ou dépôts d’activités rédactionnelles)

Les conditions de réalisation de l’enseignement à distance seront fournies avant le démarrage de la formation. Il convient de disposer d’une bonne connexion internet et de prévoir un temps d’appropriation des outils dédiés à l’enseignement à distance (liste des recommandations techniques disponible sur notre site internet et tutoriels mis à disposition avant le démarrage).

Les informations sur le parcours « Industrie » du DIU Gestion et Management Pharmaceutiques, porté par l’université de Montpellier, sont disponibles ici : https://www.umontpellier.fr/universite/composantes/faculte-de-pharmacie

Cette formation constitue une action d’adaptation et de développement des compétences. Elle permet l’obtention d’un diplôme interuniversitaire sous réserve de satisfaire aux modalités d’évaluation des connaissances et des compétences qui sont portées à la connaissance des stagiaires. La formation donne également lieu à la délivrance d’une attestation de participation.

Des évaluations au cours de la formation permettent de mesurer la satisfaction des stagiaires ainsi que l’atteinte des objectifs de formation (connaissances, compétences, adhésion, confiance) selon les niveaux 1 et 2 du modèle d’évaluation de l’efficacité des formations Kirkpatrick.