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Evaluation de l’exposition au bruit en entreprise

Stage inter entreprises

1 jour
365 € Pour toute inscription avant le 30 juin 2019.

Repas de midi pris en chagre par les organisateurs.

Stage intra entreprise : nous consulter

Dates de formation

Référence NMR18-0357A :
du 21/09/2018 au 21/09/2018

Référence NMR19-0357A :
du 27/09/2019 au 27/09/2019

Lieu de la formation

Université de Strasbourg - Service Formation Continue

21 Rue du Maréchal Lefebvre,
67100 Strasbourg
France

Renseignements & inscriptions

Nathalie MEYER

21 Rue du Maréchal Lefebvre 67100 Strasbourg, France
03 68 85 49 28

Sauf le mercredi

03 68 85 49 29
n.meyer@unistra.fr

Compétences à l'issue de la formation

  • Connaître les notions de base sur le bruit, ses effets sur la santé, la réglementation applicable en milieu de travail.
  • Savoir évaluer les niveaux de bruit en entreprise, connaître les différentes méthodes de mesurage et les stratégies d’intervention.
  • Savoir évaluer l’efficacité des EPI contre le bruit.
  • Savoir conseiller en matière de prévention technique collective et individuelle.

Personnes concernées

Personnels de services de santé au travail, notamment médecins du travail, infirmiers en santé au travail, intervenants en prévention des risques professionnels.

Programme

1. Notions de base en rapport avec le bruit

• Effets sur l’organisme.

• Unités de mesure et paramètres.

• Réglementation.

2. Apprendre à évaluer les niveaux de bruit en vue de les comparer aux valeurs limites disponibles

• Appareillage de mesure.

• Norme ISO 9612 : approche par journée nominale.

• Norme ISO 9612 : approche par fonction.

• Norme ISO 9612 : approche par tâche.

• Contenu-type d’un rapport de mesurage.

3. Apprendre à évaluer l’efficacité des protecteurs individuels contre le bruit

• Méthode SNR.

• Méthode HML.

• Méthode par bandes d’octaves.

4. Apprendre à évaluer la gêne occasionnée par le bruit ambiant

• Appareillage de mesure.

• Les référentiels utilisables.

5. Savoir organiser une stratégie d’intervention

• Pré-étude.

• Avant l’étude.

• Etude.

• Exploitation des résultats.

• Restitution des résultats.

• Sensibilisation des salariés.

• Suivi et évaluation.

6. Savoir quels conseils donner en termes de prévention primaire

• Réduire le bruit à la source.

• Agir sur la propagation du bruit.

• Protection individuelle.

Méthodes pédagogiques

Exposés théoriques, démonstrations, études de situations, échanges.

Responsable scientifique

Mme Maria GONZALEZ, Professeur à la Faculté de Médecine, Service de Pathologie professionnelle, Hôpitaux Universitaires de Strasbourg.

Animation

M. Laurent MERCATORIS, ingénieur en prévention des risques professionnels. 

Nature et sanction de la formation

Cette formation constitue une action d’adaptation et de développement des compétences.

Elle donne lieu à la délivrance d’une attestation de participation.

Une évaluation en fin de formation permet de mesurer la satisfaction des stagiaires ainsi que l’atteinte des objectifs de formation (connaissances, compétences, adhésion, confiance) selon les niveaux 1 et 2 du modèle d’évaluation de l’efficacité des formations Kirkpatrick.     

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